Aşağıdaki raporda iş için başvuran bir adayın K-Test skoru ve başvuruyu değerlendirecek birim tarafından seçilen 3 pozisyonun gerektirdiği skorlar doğrultusunda; adayın seçilen pozisyonla ilgili eksiklikleri baz alınarak oluşturulmuş, İK'cıların işe alım mülakatı sırasında adaya yöneltmesi tavsiye edilen örnek soruları göreceksiniz. Bu mülakat soruları örnek raporumuz için seçilen 3 pozisyon şunlardır; Pazarlama Sorumlusu Satın Alma Sorumlusu Muhasebe Sorumlusu

Mülakatta karşınızdaki adaylara test raporunda yer alan bilgiler ışığında hangi pozisyon için hangi soruları sorabileceğiniz konusunda MOERS K-Test bir soru bankası oluşturdu. Adayın pozisyonun gereklerini karşılamayan yetkinliklerini baz alarak oluşturulan bu sorular standart olmayıp pozisyona göre farklılaşıyor ve her rapor alışınızda random geliyor.

5 yıl içinde yapay zeka çalışanların haftalık 12 saatlik iş gücünü hafifletecek: Kanada merkezli enformasyon şirketi Thomson Reuters, yapay zeka teknolojisindeki gelişmelerin, çalışanlar ve şirketler üzerindeki somut değişimlerini belirlemek için 50'den fazla ülkede, 2.200 çalışan ve C düzeyindeki şirket yöneticisiyle insan kaynakları temelli bir anket çalışması gerçekleştirdi.