top of page




-
3 gün önce4 dakikada okunur
Stratejik İnsan Kaynakları Yönetimi'nin Geleneksel İK'dan Farkı Nedir?
"Stratejik insan kaynakları yönetiminin mevcut İK yönetiminden ne farkı var?” sorusuna tatmin edici cevabı bu yazıda...
81 görüntüleme0 yorum


-
3 Oca8 dakikada okunur
Mülakat nedir, nasıl yapılır? (Mülakatta dikkat edilmesi gerekenler rehberi)
Bir iş başvurusu mülakatında adayların A'dan Z'ye yapması gerekenler listesi:
144 görüntüleme0 yorum


-
30 Ara 20242 dakikada okunur
Kişilik testlerini yorumlamak için psikolog olmak şart mıdır?
Kişilik testlerini yorumlamak için psikolog olmak şart mıdır?
18 görüntüleme0 yorum


-
27 Ara 20242 dakikada okunur
Yapay zekaya göre teknik yetkinliklerin gelecek 10 yıllık projeksiyonu
Yapay zeka destekli insan kaynaklarında teknik yetkinliklerin gelecek on yılı nasıl olacak?
54 görüntüleme0 yorum


-
26 Ara 20244 dakikada okunur
Genel yetenek testleri nedir, neleri ölçer ve kimlere uygulanır?
Moers G-Test; şekil algısını, görsel dikkat ve hafızayı, muhakeme yeteneğini, sayısal ve sözel kavrama becerilerini ölçen bir testtir.
144 görüntüleme0 yorum


-
24 Ara 20241 dakikada okunur
Şirketinizin check-up zamanı gelmiş mi?
Vizyoner bir şirket yönetimi, sorunlarıyla yüzleşir ve o sorunların yeniden yaşanmaması için önlemler almalıdır.
21 görüntüleme0 yorum


-
24 Ara 20242 dakikada okunur
Kurum kültürünün değişimi mümkün mü?
Doğru stratejilerle kurum kültürü değişimi mümkün olabilir ve başarılı bir şekilde gerçekleştirilebilir.
46 görüntüleme0 yorum


-
24 Ara 20242 dakikada okunur
Çalışan memnuniyetini ölçmemenin sakıncaları, ölçmenin yararları
Şirketler için çalışan memnuniyetini ölçmemenin sakıncaları, ölçmenin yararları nelerdir?
40 görüntüleme0 yorum


-
23 Ara 20241 dakikada okunur
MOERS K-TEST raporunu değerlendirirken nelere dikkat etmelisiniz?
K-Testi değerlendirirken unutulmaması gerekenler: Her iş, her pozisyon ve görev birbirinden farklı teknik ve davranışsal yetkinlikler...
20 görüntüleme0 yorum


-
18 Ara 20243 dakikada okunur
İşe alımda kişilik mi, yetkinlik mi?
Her yöneticinin olmazsa olmaz, vazgeçemeyecekleri en önemli görev doğru kişiyi doğru işe almak, geliştirmek ve elde tutmaktır.
79 görüntüleme0 yorum


-
11 Ara 20241 dakikada okunur
Motive miyiz? Ne kadar?
Motive olmayan çalışanın eli işe gitmez, risk almaz, yeterli çabayı sarfetmez, verimli sonuçlar üretmez, bağlılık hissetmez.
26 görüntüleme0 yorum


-
11 Ara 20241 dakikada okunur
Genel Yetenek Testi nedir, ne işe yarar ve kimlere uygulanır?
Bir tornacının, stilistin ya da bir pilotun şekil algısının, görsel dikkat ve hafızasının yetersiz olduğunu düşünün...
127 görüntüleme0 yorum


-
11 Ara 20242 dakikada okunur
Adayın ya da çalışanın işe uygunluğunu nasıl ölçeriz?
Adayı veya çalışanı pozisyonla eşleştirmek...
111 görüntüleme0 yorum


-
30 Kas 20241 dakikada okunur
Eskişehir Teknik Üniversitesi HR SUMMIT 2024
HR SUMMIT 2024 adıyla düzenlenen zirvede MOERS adına bir sunum gerçekleştirildi.
14 görüntüleme0 yorum


-
15 Haz 20231 dakikada okunur
Yönetim Kokpit Sistemleri
Yönetim Kokpit Sistemleri, Kokpit Saha Yönetim Sistemi, Kokpit Yazılım Modülü, E-Kokpit Yönetim Çözümü Nedir?
14 görüntüleme0 yorum


-
15 Nis 20221 dakikada okunur
Uludağ İhracatçı Birlikleri Stratejik İnsan Kaynakları Paneli
MOERS tarafından Uludağ İhracatçı Birlikleri iş birliğiyle düzenlenen Stratejik İnsan Kaynakları konulu panel yapıldı.
13 görüntüleme0 yorum


-
15 Mar 20211 dakikada okunur
Kişiye Özel İnsan Kaynakları
İnsan kaynakları zor bir meslek. İnsanı sevmeden, onu doğru anlamadan yapılamaz.
15 görüntüleme0 yorum


-
15 Eki 20201 dakikada okunur
İnsan Kaynaklarında 3P Kuralı: Performans, Potansiyel ve Polivalans
İnsan kaynakları için 3P hayati önem taşıyor: Performans, potansiyel ve polivalans.
30 görüntüleme0 yorum


-
30 Eki 20191 dakikada okunur
Basında K-Test: MOERS Koordinatörü Süleyman Işık Söyleşisi
30 Ekim 2019 tarihinde, Bursa'da Bugün Tv stüdyolarında, Aysın Komitgan sunuculuğunda MOERS Koordinatörü Süleyman Işık ile...
21 görüntüleme0 yorum


-
12 Eyl 20181 dakikada okunur
MOERS K-Test Uludağ Üniversitesi'nden Güvenilirlik Sertifikası Aldı
Moers K-Test Uludağ Üniversitesi'nden Güvenilirlik Sertifikası Aldı.
24 görüntüleme0 yorum
bottom of page